L'une des craintes, lorsque l'on passe un entretien d'embauche, c'est la (ou les) question piège, celle à laquelle il faut tout à la fois reconnaître ses défaut sans se dévaloriser, et même, si possible, la préparer pour citer un défaut qui sera pris comme un excès de qualité !
Désormais, je sais comment me préparer pour cette question :
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mercredi 9 février 2011
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